Vagas para Auxiliar de Produção - São Paulo - Empregos Clube - Vagas de Empregos Grátis

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15/08/2018

Vagas para Auxiliar de Produção - São Paulo



Veja centenas de vagas de empregos em São Paulo e Região, vagas para Auxiliar de Produção em São Paulo e região. Hoje quem trabalha como Auxiliar de Produção ganha em média um salário de R$ 1.169,00. E antes de se tornar Auxiliar de Produção, 3% foi Ajudante Geral e depois 5% se tornou Operador de Máquinas.

Veja as vagas para Auxiliar de Produção:

Auxiliar De Produção - Ajudante De Artista Plastico

Local de trabalho: São Paulo, SP
Salário: A combinar
Descrição da Vaga: Somos uma empresa que trabalha com artigos de arte e decoração. Precisamos de ajudantes para o artista,desde preparação da tela até embalagem. Não precisa ter experiência em nada. Tudo será ensinado pelo artista. Por isso é feito um teste antes. Solicitamos apenas que não tenha alergia a tintas.
Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)
Saiba mais sobre a vaga ou envie seu currículo por aqui.



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Auxiliar De Produção

Local de trabalho: Campinas, SP
Salário: R$ 1.540,93
Requisitos: Residir na região de Jaguariúna;
Turno: 08h00 as 17h48- Segunda a sext
Benefícios: Vale refeição e ajuda de custo para transporte.
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
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Auxiliar De Produção

Local de trabalho: Valinhos, SP
Salário: R$ 1.500,00 a R$ 1.501,00 (Bruto mensal)
Requisitos: Experiência como auxiliar de produção em industria metalúrgica de peças automotivas.
Benefícios: Refeição no local, Vale-transporte
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
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Auxiliar De Produção

Local de trabalho: São Paulo, SP
Salário: R$ 1.500,00 (Bruto mensal)
Requisitos: Experiência anterior na área de produção com curso de operador de caldeira.
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
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Auxiliar De Produção - (Pcd / Pne)

Local de trabalho: Monte Mor, SP
Salário: R$ 1.535,00 (Bruto mensal)
Atribuições: Auxiliar na montagem e desmontagem dos produtos, utilizando ou não equipamentos / máquinas de simples operação. Embalar produtos/peças. Transportar insumos e produtos. Auxiliar nos controles e apontamentos da atividade. Executar outras atividades correlatas e inerentes ao cargo.
Requisitos: Não requer experiência na função. Residir somente em Monte Mor/SP, Hortolândia/SP ou Campinas/SP.
Escolaridade Mínima: Ensino Fundamental (1º grau)

Vaga habilitada para pessoa com deficiência
Física: Amputação ou ausência de membro Membros com deformidades congênitas ou adquiridas, Membros com deformidades congênitas ou adquiridas Nanismo, Nanismo

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Auxiliar De Produção

Local de trabalho: Salto, SP
Salário: R$ 1.496,00 (Bruto mensal)
Requisitos: Com experiência em produção, operação de máquinas, extrusoras, com disponibilidade de horário
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
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Auxiliar De Produção

Local de trabalho: Salto, SP
Salário: R$ 1.300,00 (Bruto mensal)
Requisitos: Com experiência em produção, disponibilidade para trabalhar de segunda à sábado das 12 às 19hs
Escolaridade Mínima: Ensino Médio (2º Grau)
Benefícios: Vale-alimentação, Vale-transporte
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COMO MONTAR SEU CURRÍCULO

É a partir dele que as oportunidades vão surgindo, mas não se deve construir grandes textos. Ser direto e separar por partes é essencial. Comece com seus dados pessoais, endereço e contatos, depois descreva o objetivo com a empresa seguindo com suas qualificações, fazendo com que o recrutador siga interessado. Fale sobre sua formação acadêmica, cursos e eventos, sem esquecer dos seus conhecimentos em informática e outros idiomas. Cuide da gramática, sempre o atualize.

A ENTREVISTA

A decisão do empregador irá adquirir uma direção a partir da entrevista. Comece demonstrando seu interesse por estar ali, sem exageros como quem quer qualquer função e não pense que se deve estar preparado para todas as perguntas, pesquise sobre a empresa, reconheça seus pontos fracos a se desenvolverem, e eleve especialmente suas técnicas e habilidades. Não fale mal de empregos anteriores, opte por roupas mais formais, isso sem distinção de empresa, é importante.

SEJA SINCERO

Não tente de maneira alguma aumentar seu poder técnico, nem demonstrar habilidades que não possua ou que não exercia no emprego anterior. Quando não entender perguntas, peça para repetir e não busque desculpas ou motivos demasiados para a falta de conhecimento sobre determinado assunto.

SEJA NATURAL

As pessoas são contratadas por suas competências e demitidas pelos seus comportamentos. Então, se apresente de maneira natural, busque não fazer muitos gestos ou “melhorar” o jeito de conversar, isso só aumenta a ansiedade e nervosismo. Ser quem você é, saber seus pontos fracos e fortes, pesquisar a média salarial no mercado da função desejada, para que não pareça desinteresse (já que algumas empresas hoje perguntam preferência salarial) levando em conta sua experiência.